photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 46, Lot, Occitanie

L'institut Camille Miret recrute pour la MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE « LE CHEMIN D'EOLE » située à Castelnau-Montratier (46) un(e) Accompagnant éducatif et social ou Aide médico-psychologique. Rattaché(e) au Chef de service Educatif et à l'IDEC par délégation du Directeur d'établissement, vous accompagnez des adultes en situation de handicap et êtes en charge de : - Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne en les associant à des moments d'échanges privilégiés (lever, sieste, coucher, prise de repas, habillage, toilette...). - Participer à la mise en place et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement en adéquation avec la démarche qualité de l'établissement et le projet de l'Institut Camille Miret et d'établissement. - Accompagner les personnes dans la relation à l'environnement et le maintien de la vie sociale en proposant des activités d'éveil et de développement, de confort, en stimulant la participation citoyenne et l'inscription dans la vie de la cité - Participer à la vie institutionnelle en repérant et transmettant les attentes des personnes, en participant aux réunions de projet personnalisé d'accompagnement, aux groupes[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons infirmiers (H/F) à 100% de jour pour des remplacements/postes vacants en EHPAD et en Sanitaire L'IDE est sous la responsabilité directe du Cadre de proximité du service. Il travaille en collaboration avec les aides-soignants, les ASH, l'équipe rééducation,.... Il est, également, en relation avec les étudiants des instituts de formation (infirmier, aide-soignant ). Il collabore aux projets de service. L'infirmier peut participer à des réunions de concertation dans le cadre des réseaux (CLUD, Soins palliatifs). MISSIONS - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. En EHPAD, les IDE travaillent 1WE/4 en 12h. Poste à pourvoir dès que possible. Pour information, si vous avez fait vos études en Mayenne, vous pouvez être éligible à la prime départementale pour les IDE -

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Formation de Secrétaire général de Mairie du 11/03/2026 au 26/06/2026, en alternance rémunérée (statut stagiaire de la formation professionnelle). Cette formation permet de remplacer temporairement des secrétaires de mairies des communes de moins de 2000 habitants, ou du personnel administratif de services spécifiques de collectivités plus importantes. Conditions pour candidater : Être IMPÉRATIVEMENT demandeur d'emploi dans le département de la Manche ou départements Limitrophes (14 / 35) ET être titulaire d'un diplôme de niveau 5 (BTS,DUT) OU titulaire d'un diplôme de niveau IV + 3 ans d'expérience en gestion administrative. Dossier de candidature COMPLET à envoyer au plus tard le 31/12/2025, à l'attention du Centre de gestion avec : lettre de motivation, CV détaillé mentionnant : Expériences de date à date, copie diplôme le plus élevé, notification inscription France Travail, copie Permis B. Vous pouvez adresser votre candidature : remplacement@cdg50.fr et en postulant sur l'offre d'emploi. Une réunion d'information collective aura lieu le 15 janvier 2026. Formation allant du 11 MARS 2026 au 26 JUIN 2026.

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

-, 10, Aube, Grand Est

Les missions principales du métier sont : l'entretien courant du logement, l'entretien du linge, les courses et la préparation des repas, l'accompagnement à la toilette. Vous intervenez au domicile des personnes âgées, familles ou personnes handicapées. Disponibilité, qualités relationnelles et aptitudes aux tâches domestiques sont des atouts pour ce poste. Vous devez être autonome pour vous déplacer aux domiciles des particuliers sur le secteur de l'association et disponible selon les horaires liés au métier de l'aide à la personne à domicile. En postulant, vous serez convoqué/e à la réunion d'information du 15 décembre 2025 où nous vous présenterons l'entreprise et ses valeurs, le métier et les étapes de recrutement. Le recrutement s'effectuera via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) pour évaluer vos habiletés au poste de travail proposé . Vous serez formé (e) au métier via le dispositif "Préparation Opérationnelle à l'Emploi" pour préparer la certification des CCP1 et 2 du titre professionnel Assistant De Vie aux Familles (ADVF) H/F de février 2026 à mai 2026 en centre de formation à Pont Ste Marie pour la partie théorique. Vous devez être inscrit /e comme[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

Référence CSP: O055240/506001194 Rattaché à la Direction prévention et accompagnement (DPA), sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Service social territorial. L'Assistant social titulaire mobile réalise une veille sociale en cas d'absence imprévisible de courte durée en polyvalence de secteur sur l'ensemble des champs d'intervention de l'assistant social de secteur. Il effectue des missions confiées par le Responsable du service social territorial sur des postes vacants, des secteurs où l'assistant de service social se trouve empêché sur une longue période, en renfort en cas de suractivité ou encore dans des situations complexes CADRE D'EMPLOI : Assistants Socio-Educatifs RESIDENCE ADMINISTRATIVE : Etain MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1- Assurer une veille sociale en cas d'absence d'un assistant social de polyvalence - Prendre le relais des missions du titulaire absent : rendez-vous en cours qui nécessitent une intervention rapide, maintien des permanences et des actions de prévention - Evaluer les situations et émettre, auprès du responsable de service social territorial, des propositions d'action dans le cadre de la prévention en matière de[...]

photo Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Positionné au sein d'un établissement médico-social vous participerez à la prise en charge des usagers et à l'évolution des procédures; Vos missions principales seront les suivantes: - Dépister et prévenir les troubles de l'appareil locomoteur par un examen kinésithérapique global ; - Accompagner les enfants présentant un déficit moteur dans leur développement ; - Participer à l'élaboration du diagnostic et du projet thérapeutique de l'enfant ; - Mettre en place en fonction du projet, un suivi kinésithérapique adapté (mouvements actifs ou passifs), qui peut être modifiée en fonction de l'évolution de l'enfant ; - Prévenir des complications secondaires ; - Mener des séances individuelles et/ou en groupe, seul ou en co animation avec d'autres thérapeutes, éventuellement en association avec un parent - En collaboration avec l'ergothérapeute, le prothésiste et le médecin, participer à l'élaboration et au suivi de l'appareillage et l'utiliser dans le cadre de la rééducation. Réaliser des vidéos pour l'analyse quantifiée de la marche avec le médecin chirurgien orthopédiste, l'assister dans ses consultations et dans l'analyse pour optimiser la prise en charge. Mission annexes[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Coordinatrice de secteurs, vous avez la charge et l'encadrement des personnels de gardiennage en locatif et en copropriété. Vos missions : Activités d'encadrement - Animer et fédérer son équipe, - Assurer l'encadrement, le contrôle du travail des gardiens et agents d'immeubles de son secteur, - Participer à et animer des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes et garantir la fluidité de la communication sur son périmètre et en communiquer le compte rendu à son responsable, - Organiser la diffusion des décisions institutionnelles auprès de ses collaborateurs, et garantir leur mise en œuvre sur son périmètre, - Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement, de remplacement en cas d'absences, de gestion des carrières, de développement et de formation, - Déployer la politique Qualité en s'engageant à promouvoir et à participer à l'amélioration continue auprès de leur équipe, - Elaborer et maintenir à jour, en lien avec le service qualité, toute la documentation indispensable à la gestion et maintien des activités du service dans un objectif de continuité d'activité, - Assurer la gestion et le[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du conseil d'administration et par délégation rattachée à la directrice, vous faites partie intégrante d'une équipe de 10 salariés (7.75ETP) pour mettre en œuvre le projet social de l'association. Vous aurez pour mission la gestion de la structure petite enfance qui peut accueillir jusqu'à 16 enfants de 10 mois à 4 ans, les lundis/mardis/jeudis et vendredis de 9h à 17h. L'équipe est composée de trois personnes. Le projet : - Analyser le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet d'accueil petite enfance. - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'accueil et d'animation du service petite enfance en lien avec le projet social de la structure. - Intégrer la Charte Nationale de la Petite Enfance. - Participer et développer des actions partenariales (en interne et en externe). Les familles et les enfants : - Veiller à l'épanouissement et au développement du jeune enfant en proposant des jeux et des activités d'éveil diversifiés. - Accompagner et soutenir les parents dans leur parentalité. - Organiser et encourager la participation des parents à la vie de la petite crèche. Encadrement et animation de l'équipe (pédagogique)[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes motivé pour travailler auprès d'enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 11 ans et pour intégrer notre association. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, vous devrez : Mettre en place des projets d'animation, en cohérence avec le projet pédagogique de l'ALSH et le projet éducatif Enfance de Léo Lagrange Ouest. Développer des animations et thématiques culturelles, artistiques, manuelles ou sportives à destination des enfants. Participer activement aux temps de réunions d'équipe et au partage des informations. Veiller au bien-être des enfants et à leur sécurité affective et physique, être à leur écoute. Adopter une posture professionnelle vis-à-vis des acteurs de l'ALSH (enfants, familles, collègues.) Veiller aux bonnes règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction. Rendre compte auprès de la direction des situations particulières. Vous travaillerez tous les mercredis sur semaines scolaires et certaines périodes de vacances (définies en amont sur un planning annuel) La préparation est adaptée eu temps de travail (2H le mardi matin semaine scolaire) - Vous avez une bonne connaissance du public enfance, - Vous faites preuve de curiosité[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes motivé pour travailler auprès d'enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 12 ans et pour intégrer notre association. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, vous devrez : Mettre en place des projets d'animation, en cohérence avec le projet pédagogique de l'ALSH et le projet éducatif Enfance de Léo Lagrange Ouest. Développer des animations et thématiques culturelles, artistiques, manuelles ou sportives à destination des enfants. Participer activement aux temps de réunions d'équipe et au partage des informations. Veiller au bien-être des enfants et à leur sécurité affective et physique, être à leur écoute. Adopter une posture professionnelle vis-à-vis des acteurs de l'ALSH (enfants, familles, collègues.) Veiller aux bonnes règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction. Rendre compte auprès de la direction des situations particulières. Vous travaillerez tous les mercredis sur semaines scolaires et certaines périodes de vacances (définies en amont sur un planning annuel) La préparation est adaptée eu temps de travail (2H le mardi matin semaine scolaire) - Vous avez une bonne connaissance du public enfance, - Vous faites preuve de curiosité[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes motivé pour travailler auprès d'enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 12 ans et pour intégrer notre association. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, vous devrez : Mettre en place des projets d'animation, en cohérence avec le projet pédagogique de l'ALSH et le projet éducatif Enfance de Léo Lagrange Ouest. Développer des animations et thématiques culturelles, artistiques, manuelles ou sportives à destination des enfants. Participer activement aux temps de réunions d'équipe et au partage des informations. Veiller au bien-être des enfants et à leur sécurité affective et physique, être à leur écoute. Adopter une posture professionnelle vis-à-vis des acteurs de l'ALSH (enfants, familles, collègues.) Veiller aux bonnes règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction. Rendre compte auprès de la direction des situations particulières. Vous travaillerez tous les mercredis sur semaines scolaires La préparation est adaptée eu temps de travail (2H le mardi matin semaine scolaire) - Vous avez une bonne connaissance du public enfance, - Vous faites preuve de curiosité et d'une ouverture d'esprit, - Vous avez un bon relationnel et une capacité[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez l'équipe de direction afin de manager une équipe de professionnels dynamique et créative, à dimension humaine, dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre en œuvre accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Chef de service, vous devez mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'application de la politique institutionnelle au sein du FH. Vous serez placé(e) sous l'autorité directe du Directeur et du Directeur adjoint. Intermédiaire/interface entre la Direction d'établissements et l'équipe pluridisciplinaire vous coordonnez la mise en œuvre de l'accompagnement médico-social des personnes accompagnées. Votre rôle de cadre intermédiaire vous engage à : - Coordonner la rédaction du projet de service sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe ; - Conduire la démarche d'évaluation du projet du service ; - Coordonner et animer les réunions nécessaires au bon fonctionnement ; - Participer à l'élaboration du budget de fonctionnement[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

WELLMED recrute pour un groupe de santé situé en Guyane, un(e) Assistant(e) Social(e) diplômé(e) Poste CDI temps plein basé à Cayenne Missions : Évaluer la situation sociale des patients : besoins, ressources, contraintes. Informer et conseiller les patients et leurs proches sur leurs droits sociaux, aides possibles, dispositifs d'accompagnement. Orienter vers les institutions sociales, médico-sociales ou associatives adaptées. Collaborer avec l'équipe de soins pour organiser la sortie des patients : plan de retour à domicile, aide à la mise en place de services (aide à domicile, transport, logement.). Assurer le suivi social des patients (dossiers, relances, bilans). Participer aux réunions pluridisciplinaires et aux staffs de service. Entretenir des partenariats avec les organismes sociaux, associations, et les structures du territoire. Rédiger des rapports, des notes d'intervention et assurer la traçabilité des actions dans le dossier patient. - Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) obligatoire - Expérience souhaitée dans le secteur de la santé (hospitalier, clinique, médico-social) - Qualités humaines : sens de l'écoute, empathie, discrétion. -[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap dans le monde du travail ? Rejoignez l'équipe de direction de l'ESAT « Les Citronniers » afin d'encadrer et d'animer une équipe de professionnels dynamique, à dimension humaine, dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap en milieu professionnel. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre en œuvre accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Chef d'atelier (H/F), vous mettez en œuvre les moyens nécessaires à l'application de la politique institutionnelle au sein de l'ESAT. Vous êtes placé(e) sous l'autorité du Directeur adjoint. Intermédiaire et véritable interface entre la Direction d'établissements et l'équipe pluriprofessionnelle, vous coordonnez la mise en œuvre de l'accompagnement médico-social des personnes accueillies et coordonnez les activités économiques de l'ESAT sous l'autorité de la Direction. Votre rôle de cadre intermédiaire vous implique dans les missions suivantes[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 34, Hérault, Occitanie

Portée par des valeurs d'engagement et de coopération, la Chambre Régionale de l'Economie Sociale et Solidaire (CRESS) Occitanie fédère les acteurs et réseaux de l'ESS en Occitanie. Elle assure leur représentation et appuie leur développement. Une équipe de dix salarié.es, réparti.es sur les sites de Toulouse et Montpellier, assure des missions de promotion et de développement en ligne avec les orientations stratégiques portées par le conseil d'administration. Nous recrutons un-e responsable administratif et financier Finalités du poste Sous la responsabilité de la directrice : Garantir la pérennité financière et la conformité de l'association tout en assurant un pilotage stratégique et opérationnel des ressources financières Contribuer à la prise de décision en fournissant une vision claire et fiable de la situation économique et des perspectives de développement Piloter la gestion administrative du personnel Garantir la conformité légale et contractuelle de l'association, protéger ses intérêts et sensibiliser l'équipe aux enjeux juridiques pour limiter les risques Les missions Prendre en charge la gestion financière et comptable de l'association Saisir les écritures[...]

photo Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Le projet APACHE est une étude de cohorte observationnelle prospective multicentrique promue par l'Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP). Le rhumatisme psoriasique (RPso) est la pathologie d'intérêt, c'est une spondyloarthrite associée à un psoriasis ou à des antécédents familiaux proches de psoriasis. Ce rhumatisme inflammatoire chronique est particulier par la diversité de sa présentation et de son évolution, et se distingue au sein des spondyloarthrites par des aspects qui lui sont plus spécifiques. Le RPso peut avoir une expression clinique vraiment polymorphe : atteinte axiale, atteinte articulaire périphérique (distale, plus proximale), atteinte enthésitique, atteinte cutanée, atteinte des plis, des muqueuses, des ongles, autres atteintes associées (uvée antérieure, intestin). Le principal déterminant de la sévérité de la maladie est son potentiel destructeur articulaire avec déformations consécutives et handicap définitif et progressif. Le devenir fonctionnel des patients atteints de RPso est corrélé à l'atteinte radiographique avec avant tout le risque d'atteinte érosive et ossifiante sur les articulations périphériques. Il faut connaitre la proportion de[...]

photo Ingénieur(e) pilotage de projets d'affaires industriels

Ingénieur(e) pilotage de projets d'affaires industriels

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste Au sein de la direction « Services », qui réalise des activités de maintenance et de remise en état pour ses clients, vous intégrerez une équipe dynamique de planificateurs(trices) de projet, chargée de la gestion et du suivi des plannings pour de nouveaux projets. Missions principales : Élaborer, mettre à jour et gérer l'évolution du planning projet en intégrant les calendriers d'ingénierie, d'approvisionnement, de construction et de mise en service. Adapter la planification selon les exigences contractuelles et les besoins réels d'exécution. Consolider les informations transmises par toutes les parties prenantes : responsables projet, ingénieurs, acheteurs, fournisseurs. Suivre l'avancement des tâches, analyser les marges de planification, anticiper les risques et opportunités et proposer des actions correctives ou alternatives. Réaliser l'analyse en "S" (courbe en S) pour suivre visuellement l'avancement du projet par rapport au plan initial, permettant une représentation synthétique et dynamique du progrès et de la performance, et d'identifier les écarts majeurs au fil de l'exécution. Produire des rapports d'avancement réguliers, ainsi qu'un rapport de fin de[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 9, Ariège, Occitanie

Le conducteur de ligne agroalimentaire a pour mission principale de s'occuper d'une ligne de production ou de conditionnement alimentaire en surveillant et régulant le fonctionnement des étapes de fabrication. Il/Elle doit donc gérer les différentes étapes de la production. LES MISSIONS : * L'approvisionnement des machines en matières premières * La programmation et le bon fonctionnement des machines * Le bon déroulement de la fabrication * Les produits finis sur la base des consignes de production * Le conditionnement * L'emballage des produits Tout ce processus doit se faire en respectant certaines normes de productivité, de qualité, de sécurité, d'environnement et d'entretien de son poste de travail. Les fonctions du poste impliquent la station debout prolongée, le port d'EPI adapté au contexte agro alimentaire, des tâches de manutention,port de charges et élévation des bras, travail en horaire décalé et le samedi. PARCOURS DE FORMATION : 1er étape: Formation Préparatoire de 200 heures (POEI France Travail) 2e étape: CDD Contrat de professionnalisation de 10 mois avec validation du CQPM/CQPI Conducteur de ligne de production. Opportunités de contrat CDI après validation[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

CONTEXTE France Active Normandie est opérateur du DLA Régional Normandie et des DLA départementaux du Calvados (14), de la Manche (50), de l'Eure (27) et de la Seine-Maritime (76). Le DLA du département de l'Orne (61) est opéré par la Mission Locale. Au titre du DLA Régional, France Active Normandie assure la coordination des cinq DLA départementaux afin de garantir une mise en œuvre harmonisée et conforme au cadre national surl'ensemble du territoire normand. Le DLA est un dispositif public d'appui aux structures employeuses de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), visant à renforcer leur stratégie, consolider leurs modèles socio-économiques et développer leur impact social. France Active Normandie joue un rôle central dans l'accompagnement des structures de l'ESS en Normandie et s'attache à piloter un dispositif cohérent, structurant et utile aux acteurs du territoire. Dans la perspective du cycle national 2026-2028, France Active Normandie renforce son organisation pour assurer un pilotage régional solide, cohérent et opérationnel. FINALITÉ DU POSTE Le/la Responsable DLA pilote et coordonne l'ensemble du dispositif DLA à l'échelle régionale normande. Il/elle garantit[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Ecole Atypique, experte dans l'approche inclusive vous propose de devenir commis de cuisine. 12 mois de formation diplômante en alternance (Titre Professionnel) au sein du PARC du FUTUROSCOPE 2 phases de formation qui seront assurées par l'Ecole Atypique : - Phase 1 : Prépa formation en POEI avant le contrat de travail : du 5 janvier 2026 au 27 mars 2026. - Phase 2 : CDD de 12 mois en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation : Formation Titre Professionnel commis de cuisine : du 30 mars 2026 au 30 mars 2027 L'école atypique assurera les 2 phases de formation. C'est une école inclusive et adaptée à chaque personne pour permettre la réussite de chacun Prérequis : - Être inscrit comme demandeur d'emploi à France Travail - Vouloir se former au métier de Commis de Cuisine - Être éligible au contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation - Publics privilégiés : Personnes en situation de handicap, jeunes, Séniors, bénéficiaires du RSA, ou demandeurs d'emploi de longue durée ou personnes en reconversion professionnelle Contrats apprentissage et contrats de professionnalisation Contrats ouverts à tout public : publics prioritaires : En situation[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Et si votre prochain défi professionnel consistait à révéler le potentiel d'entrepreneurs en devenir et accélérer la croissance d'entreprises sur le territoire du Pays d'Arles ? Dans le cadre du programme national « Entrepreneuriat Quartiers 2030 », nous renforçons nos équipes pour déployer et animer le programme Accélérateur BPI France destiné aux jeunes entreprises implantées dans les Quartiers Politique de la Ville (QPV). Nous recrutons un(e) Chef(fe) de projet engagé(e), enthousiaste et terrain, prêt(e) à faire la différence. Votre mission : accélérer, structurer et faire grandir Sous la responsabilité du Directeur d'Initiative Pays d'Arles, et en collaboration avec 2 autres chefs de projet accélérateurs, vous serez chargé.e de : 1. Déployer l'Accélérateur « Entrepreneuriat Pour Tous » - Animer deux programmes d'accompagnement (durée des accompagnements de 12 mois) - Identifier et intégrer des entrepreneurs issus ou implantés dans les Quartiers Politique de la Ville - Accompagner les bénéficiaires dans le développement de leur activité (commercial, structuration, posture entrepreneuriale) - Accompagner individuellement et collectivement l'évolution des participants[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/118000877 - Assurer le bien être de l'enfant au niveau physiologique, psychologique et physique - Accueillir l'enfant et sa famille sans discrimination - Accompagne la séparation - Observe, rassure, écoute les parents et les enfants - Valorise les parents dans leur fonction - Recueille et effectue les transmissions - Organise et Aide à la prise de repas, veille à l'équilibre nutritionnel - Favorise le sommeil - Assure les soins d'hygiène et de confort dans le respect de l'intimité - Veille à l'état de santé des enfants - Administre certains médicaments sous la responsabilité de la directrice - Propose et anime des activités en fonction des compétences - Participe à l'organisation de l'espace - Accompagne l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Respecte les règles d'hygiène et de sécurité des locaux, des jouets, meubles et linge - Participe avec les autres professionnels à la mise en place du projet d'établissement - Participe activement au projet d'éveil annuel - Participe aux réunions - Organise un cadre propice à l'épanouissement de l'enfant - Contribue au bon fonctionnement, et à un travail de cohérence - A le souci de s'informer[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

L'UDAF 95 recrute pour son service Accompagnement social et budgétaire, dans le cadre d'un CDD de remplacement jusqu'au retour du salarié. Un(e) conseiller(ère) en économie sociale et familial (CESF) Sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour mission de : - développer les actions Point Conseil Budget (Pcb) et Accompagnement lié au logement. - recevoir et accompagner des familles rencontrant des difficultés dans la gestion de leur budget et la prévention du surendettement. - prendre en charge et de suivre des dossiers des demandeurs. - développer des conventions de partenariats avec les collectivités territoriales (villes, centres sociaux.) - développer des conventions de partenariats avec les services sociaux des personnels de collectivités et entreprises privées : conseiller et orienter les personnes dans la gestion de leur budget (diagnostic budgétaire et échanges autour de projets personnels notamment) Vous aurez à organiser et à animer des réunions d'information collective sur la gestion du budget. Vous serez en étroite relations avec les acteurs sociaux du département. Vous aurez à rendre compte de l'activité de ces actions par le biais de tenue de statistiques et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/130000042 Accueille et accompagne les publics du chantier d'insertion dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle au sein des dispositifs du PSEI de la collectivité. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accompagner les publics du chantier d'insertion ; - Accueillir, informer, orienter les publics en CDDI ; - Evaluer les situations individuelles des publics en CDDI (diagnostic de situation) ; - Accompagner et assurer le suivi socio professionnel et administratif nécessaires des agents en CDDI de la collectivité ; - Accompagner les agents du chantier d'insertion en binôme avec un encadrant technique ; - Elaborer et accompagner les parcours individualisé d'insertion socioprofessionnelle ; - Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat avec l'usager ; - Assure les échanges avec les acteurs de l'emploi, de l'insertion et les entreprises locales ; - Tenir des bilans à jour et prépare les dossiers de bilan d'activités, de demande de subventions (FSE, PDI ...) ; - Assurer une veille des formations, de l'emploi et des divers projets et manifestations du territoire ; - Mettre[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vitalliance recrute des Auxiliaires de vie (H/F) par le bias de la MRS (méthode de recrutement par simulation) Plusieurs postes à pourvoir sur le département de la Charente Postes accessibles aux profils sans expérience ni diplôme. *** Dans le cadre de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) des exercices vous seront proposés pour vérifier vos aptitudes à exercer les activités du poste*** Devenez des professionnel(le)s passionné(e)s qui œuvrent au quotidien au domicile des personnes dépendantes pour les soutenir et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : - Aide à la préparation et prise de repas, - Aide à l'entretien, - Aide aux courses au besoin, - Aide aux transferts, aide à la toilette, soins de nursing. Vous apportez du bien-être et prenez le relais des aidants familiaux. Une formation interne sera assurée par Vitalliance, par le biais du tutorat et du doublon. ***une réunion d'information collective de présentation de l'entreprise, du métier d'auxiliaire de vie à Vitalliance ainsi que de la méthode de recrutement par simulation MRS, est organisée fin septembre. Vous serez contacté(e) suite à votre candidature pour y participer.**

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 34, Hérault, Occitanie

CDI ou Indépendant - Secteur Sud / Sud-Ouest Idéalement basé(e) entre Montpellier, Béziers et Nîmes Vous avez le goût du terrain, de la prospection et du challenge ? Vous savez créer une opportunité là où les autres ne la voient pas ? Si vous êtes un vrai chasseur, ce poste est fait pour vous Acteur national du courtage en énergie, cherche son futur Commercial BtoB pour développer le secteur Sud / Sud-Ouest. Pourquoi ce poste peut vous intéresser Vous arriverez sur une zone riche en potentiel, bénéficierez d'une large autonomie et d'un accompagnement réel. Vous serez rattaché(e) directement au Directeur Commercial, avec qui vous travaillerez en proximité, dans un esprit d'échange permanent et un accompagnement complet. Et surtout : si vous faites vos preuves sur le secteur Sud / Sud-Ouest, vous pourrez évoluer progressivement sur un périmètre national. Vos missions Développer & prospecter Identifier les cibles prioritaires. Prospecter en multicanal : téléphone, e-mail, porte-à-porte, événements pros. Présenter et promouvoir les offres avec impact et clarté. Négocier & conclure Adapter vos argumentaires selon le profil du client. Négocier tarifs et conditions commerciales. Relancer,[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Contexte France Active Normandie agit pour soutenir celles et ceux qui entreprennent, en conseillant et en finançant les publics prioritaires, les entrepreneurs engagés et les acteurs de l'ESS. Nous intervenons lorsque l'accès au financement bancaire est difficile et mobilisons des solutions adaptées : garanties, prêts d'honneur solidaires et quartiers, prêts participatifs, prêts gratuits et primes. Nous sécurisons notamment les parcours de création et de reprise dans le cadre du dispositif « Ici Je Monte Ma Boîte » (IJMMB) de la Région Normandie. À partir du 1er janvier 2026, notre action s'organise autour de trois pôles : 1/ Financement : expertise financière, stratégie de financement, intermédiation bancaire et mobilisation des outils France Active ; dispositif Ici Je Monte Ma Boîte 2/ Accompagnement & Coopérations : dispositifs DLA et ARME ESS, accompagnements collectifs, animation des communautés d'entrepreneurs engagés, et offre de formation professionnelle certifiée Qualiopi 3/ Administration : accueil, gestion et mise en place des outils financiers et des dispositifs. Dans ce cadre, France Active Normandie recrute un e Conseiller-e en financement pour renforcer[...]

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Aide aux personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre fixé par le CIAS Vendée-Sèvre-Autise, sous l'autorité de la maitresse de maison de la résidence Alienor d'Aquitaine, l'agent social est en charge de la propreté des locaux (logements, parties communes, bureaux) et du service des repas (petit-déjeuner, déjeuner, dîner). Totalement impliqué/e dans la qualité d'accompagnement globale des résidents, il/elle fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Les notions de consentement, de bientraitance et de personnalisation de l'accompagnement sont indissociables de son action. Missions principales : - Entretenir les chambres et les parties communes - Participer au déroulement des petits-déjeuners, déjeuners, goûters et dîners - Participer à la circulation de l'information nécessaire à la coordination et la continuité d'accompagnement - Assister les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Intégration dans la vie de l'établissement et participation aux réunions - Travail organisé en roulement d'équipe intégrant un week-end sur deux Poste à 80 %

photo Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons une assistante de centre d'examen en CDD de 7 mois dans le cadre un replacement de congé maternité. Vous serez en charge : -Assurer le secrétariat et contribuer au bon déroulement des activités dans le respect des cahiers des charges et des textes règlementaires et de la satisfaction des clients. -Communiquer efficacement avec les différents partenaires et acteurs de la structure. -Assurer les inscriptions aux examens des candidats en relation avec les organismes de formation partenaires du Greta 9 -Assurer la prise en charge de l'organisation et du suivi des « examens DELF Tout Public » -Maintenir et développer les relations avec les organismes de formation -Assurer la vérification et saisie de l'ensemble des inscriptions DELF et DILF - Informer les interlocuteurs (physique et téléphonique) -Animer des réunions relatives aux inscriptions TCF IRN -Assurer la gestion des demandes de reports et de litiges -Suivre et transmettre et transmission de la correction des diplômes -Assurer la gestion de l'inscription des candidats individuels et des encaissements - Organiser des passations d'examens, création des listes et établissements des convocations[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Poste basé à Luitré (35) - Temps complet 32h - Démarrage : dès que possible Leader reconnu en Europe et présent dans le reste du monde, nous développons, produisons et commercialisons des médicaments injectables à destination des hôpitaux et des cliniques. A travers trois sites de production en France et en Allemagne, nous sommes experts dans les domaines des antibiotiques, anesthésiques et antalgiques injectables. Dans le cadre d'un besoin de renfort lié à plusieurs contrats temps partiel au sein des équipes, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif Affaires Réglementaires et Pharmacovigilance sur notre site de Luitré pour un CDD de 12 mois. Vos missions Vous interviendrez à 50% pour le département affaires règlementaires et à 50% pour le département pharmacovigilance et vos principales missions seront les suivantes : - La saisie de nos documents réglementaires dans la GED Affaires Réglementaires, conformément à nos procédures internes, ainsi que la gestion du logiciel RIM (Regulatory Information Management) en collaboration avec l'équipe Affaires Réglementaires Internationales - La prise en charge de tâches administratives en support de l'équipe Affaires[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Parmi ses multiples compétences, Auzon Communauté a développé une importante offre de services à destination des 0 - 17 ans. Dans ce cadre, Auzon Communauté recherche un(e) animateur(trice) enfance volant(e). Placé(e) sous l'autorité de la responsable et de la responsable adjointe Enfance Jeunesse, Il/elle est amené(e) à intervenir au sein des structures Périscolaire et Extrascolaire et il/elle assure le bien être psychique et physique des enfants ainsi que leur sécurité. Missions : 1. Garantir l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien dans le cadre de remplacements : - Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ; - Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ; - Assurer l'encadrement d'un groupe d'enfants et la mise en place d'activités ; - Assurer une observation active et individualisée de l'évolution psychomotrice et psychique des enfants accueillis ; - Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des enfants ; - Respecter et faire respecter les locaux et le matériel. 2. Participer au fonctionnement[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Depuis plus de 20 ans, L'EMLT (Équipe Mobile de Lutte contre la Tuberculose) est une équipe pluridisciplinaire qui prend en charge des patients atteints de la tuberculose en situation précaire. Composée d'infirmier.es, de travailleur.ses sociaux, d'un médecin, d'une secrétaire et d'une responsable, elle a pour mission de coordonner le parcours de soin et mettre en place un accompagnement médical et social tout au long du traitement. L'assistante assure un rôle essentiel dans le bon fonctionnement administratif et logistique de l'équipe mobile de lutte contre la tuberculose. Elle participe à l'accueil du public, à la gestion des dossiers médicaux et sociaux, et au soutien administratif de l'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : 1.Accueil et orientation du public - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients, partenaires... - Identifier les demandes, informer et orienter vers le bon interlocuteur. - Participer à la création d'un climat d'accueil bienveillant et dans le respect de la confidentialité 2.Gestion administrative des dossiers - Créer et mettre à jour les dossiers médicaux et sociaux des patients. - Saisir les données administratives et[...]

photo Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/201000817 Médiateur numérique Accueil, remplissage du dossier d’inscription et définition d’un parcours de montée en compétence avec le bénéficiaire Conception et animation d’ateliers de médiation numérique en direction des publics bénéficiaires des chèques APTIC Définition et adaptation d’un calendrier de médiation numérique « Pass numérique » en lien avec la coordinatrice Maintenance de premier niveau des équipements Contribution à la diffusion de l’information sur les Pass Numériques au sein du territoire Participation aux réunions organisées par le réseau TELA dans le cadre des missions E-Inclusion

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IDEC est chargé/e de l'organisation, de la coordination et du contrôle des activités de l'ensemble des personnels soignants et non soignants, veille à la qualité des soins et participe à l'élaboration, le suivi et l'évaluation du projet de soins et sait faire face à des situations d'urgence sans présence médicale. Activités principales : L'IDEC participe à l'évaluation de l'accompagnement et des soins nécessaires aux personnes accueillies. *organise, coordonne et ajuste les besoins des personnes accueillies, en lien avec les familles, les équipes soignantes et les intervenants extérieurs. * anime, encadre et propose l'organisation de l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant et agent de soins, AES,) placée sous sa responsabilité. * participe à l'élaboration, la mise en place et assure le suivi du projet d'établissement. Activités spécifiques : L'IDEC veille à la bonne tenue des locaux, des matériels et des documents relatifs aux soins des personnes accueillies. * participe, à l'évaluation des résidents, Grille AGGIR et PATHOS. * participe à l'examen des demandes d'admission * organise, coordonne, planifie le travail de l'équipe soignante et non soignante. * veille[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061250/103000584 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. La mise en œuvre des actions de prévention, protection de l'enfance et de l'adulte, d'insertion et de lutte contre les exclusions : o Accueil, écoute, information, o Élaboration d'un diagnostic psycho-social en fonction des demandes, o Orientation vers les institutions partenaires et facilitation de l'accès aux droits, médiation et négociation auprès des organismes extérieurs L’accompagnement des personnes et des familles[...]

photo Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

La secrétaire a pour mission d'assurer l'accueil du public, la gestion administrative concernant les différentes actions du CLIC. Elle participe au fonctionnement global de la structure. MISSIONS - Accueil physique et téléphonique - Information et orientation des personnes âgées, des familles et des professionnels, - Gestion des agendas avec organisation et suivi de la planification des évaluations, - Préparation et classement des dossiers d'accompagnement, - Suivi des dossiers avec les différents interlocuteurs, - Saisie des données, élaboration de statistiques et gestion des envois du courrier - Participation à différentes réunions. PROFIL - Expérience dans le domaine gérontologique apprécié, - Bonne Connaissance des logiciels Word et Excel APTITUDES - Capacités relationnelles et rédactionnelles, - Organisé et méthodique, - Capacité d'écoute et de discrétion, - Avoir le sens du service public. FORMATION - Secrétaire médico-sociale ou expérience dans le domaine. STATUT CONVENTIONNEL - Selon la Convention Collective Branche de l'Aide à Domicile, « Secrétaire » Degré 2 Echelon 1 - Contrat à durée déterminée à terme imprécis conclu pour une durée minimale de 2 mois et[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Electronique - Electromécanique

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

INOVELEC, acteur clé des solutions électroniques, électriques et systèmes intégrés, accompagne des secteurs exigeants et innovants : automobile, médical, aéronautique, nucléaire, défense, . Notre Groupe, c'est : - 500 collaborateurs - 6 sites de production en France, 3 à l'étranger - 1 bureau d'études Chez INOVELEC, nos valeurs nous guident au quotidien : - La satisfaction client comme moteur de notre performance - Une culture forte de l'innovation, de l'engagement et de la qualité - Une politique inclusive et engagée pour l'égalité des chances Vous cherchez un environnement stimulant, engagé, et tourné vers l'avenir ? Bienvenue chez INOVELEC ! Critères de l'offre : - Lieux : Boulazac (24) ville dynamique en proche banlieue de Périgueux. Venez découvrir la très belle région du Périgord, riche de son patrimoine culturel et gastronomique !! Des déplacements réguliers sur les différents sites du Groupe sont à prévoir. - Conditions : CDI - Statut : Forfait 218 jours - Salaire : 48 à 60K€ (Selon le profil et l'expérience) - Prise de poste : dès que possible Vos missions chez nous : Rattaché à la Direction Générale, votre rôle est d'accompagner, la direction des sites dans[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O039251/203000106 Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d’euros de budget) recrute, un/e Chef/fe de mission insertion professionnelle H/F à temps complet. Placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef de service insertion et action sociale, il/elle participe à la mise en œuvre de la politique d'insertion professionnelle du Département. ACTIVITES Assurer le management des agents de la mission - Animer les réunions d'équipe, - Assurer l'encadrement technique et hiérarchique des agents de la mission : soutien et accompagnement managérial, formation, évaluation…, - Assurer le suivi de l'activité des agents. - Assurer une veille dans son domaine de compétences, transmettre et coordonner les procédures et l'information en direction des agents, - Organiser le fonctionnement de la mission, Mettre en œuvre les politiques d'insertion professionnelle sur le territoire départemental - Animer le réseau partenarial et notamment avec les entreprises. - Assurer la responsabilité de décisions, par[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions : Accueil / Secrétariat : - Assurer l'accueil physique du public et des locataires, et du public ou invités - Prendre les appels et faire parvenir les informations importantes - Gérer le courrier : Renseigner le chrono : arrivés / départs, affranchir, trier et diffuser le courrier - Organiser les déplacements - Gérer l'agenda et organiser les réunions en fonction des priorités et des disponibilités - Gérer le suivi des parapheurs et vérifier les courriers mis à la signature - Organiser les commandes et gérer le matériel et les fournitures - Assurer l'interface entre le manager et les interlocuteurs internes et externes Vos horaires : 8h30-12h30 13h30-17h. Votre rémunération : taux horaires bruts de 11,88€, + tickets restaurants à hauteur de 9,20€ (60% part entreprise, 40% salarié), 13ème et 14ème mois

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AGH, Association de Gestion de l'Habitat, a en charge la gestion de 2 résidences de la Poste d'hébergement temporaire à Lyon (Lyon 04 et Lyon 07) Sous la responsabilité du gérant principal des résidences de l'AGH, l'agent de maintenance polyvalent assure la maintenance préventive et corrective des 2 bâtiments dont il a la charge, dans le respect des normes de sécurité et de conformité. Missions : Entretien/Maintenance des logements et parties communes : - Contrôle régulier de l'état des équipements et leur fonctionnement - Diagnostics des dysfonctionnements et signalement aux gérants - Réalisation de travaux de bricolage courant - Réalisation de travaux courants de peinture - Réalisation de travaux courants de plomberie - Montage de petits mobiliers - Entretien des espaces verts - Gestion des déchets et recyclage de manière écologique - Mise à jour régulière du carnet d'interventions des 2 résidences - Gestion du stock de matériels et fournitures nécessaires à l'entretien des bâtiments, en collaboration avec le gérant - Astreinte en remplacement des gérants (week-end et semaines de vacances) Conditions : véhicule de service logement de fonction (obligatoire)[...]

photo Ingénieur financier / Ingénieure financière

Ingénieur financier / Ingénieure financière

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: MINT_BA976ATB-113073 Groupe RIFSEEP 2 Vos activités principales Le/la gestionnaire administratif et financier participe au sein du pôle à la gestion des demandes de subvention d’investissement sur l’ensemble des actions des BOP et UO rattachés au SGAR (hors logement). Il/elle gère aussi les demandes d’achat du pôle affaires européennes du SGAR et de la DMSOI. Il/elle participe en lien avec la délégation interservices à l’ingénierie publique (DIIP), les services instructeurs et le centre de services partagés interministériel au suivi des opérations en cours. Ses activités principales sont : - instruire ou contrôler les demandes de subvention et les demandes de paiement dans le respect de la réglementation en lien avec la DIIP ; - rédiger ou vérifier les actes juridiques d’attribution (arrêtés, conventions ou avenants) ; vérifier les devis et mises en concurrence ; - transcrire dans Chorus formulaires (CF) les demandes de subventions et les demandes d’achat ; - contrôler les « service fait » (SF) ; - préparer les états de versement et constater le SF dans CF dans le respect des procédures budgétaires et comptables ; - suivre au fil de l’eau l’évolution du[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/204001027 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux. - La mise en œuvre des actions de prévention, protection de l'enfance et de l'adulte, d'insertion et de lutte contre les exclusions : o Accueil, écoute, information, o Élaboration d'un diagnostic psycho-social en fonction des demandes, o Orientation vers les institutions partenaires et facilitation de l'accès aux droits, médiation et négociation auprès des organismes[...]

photo Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies

Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 75, Paris, Île-de-France

On recrute et on forme ! Intéressé(e) par la photographie, l'animation et le contact client ? DNP Photo Imaging Europe recherche un(e) talent polyvalent(e) pour représenter le « SMILE » à la Tour Eiffel ! Responsabilités : - Convaincre les clients de vivre une expérience unique. - Réaliser et animer tes prises de vue lors de shootings en créant des souvenirs inoubliables. - Conseiller et animer la vente de tes photos, en plaçant l'expérience client au centre de tes priorités. - Garantir la satisfaction client. Profil : Nous recherchons avant tout des personnalités positives, enjouées. dynamique, souriant(e) et motivé(e) ? Sens du commerce, un excellent relationnel ,souhait devenir photographe ? Nous offrons un poste enrichissant et diversifié Des connaissances de départ en photo et en vente sont appréciées mais pas obligatoire. Nous offrons une formation complète, du 1er contact à la vente finale en passant par la prise de vue. Ce que nous offrons : - Un job challengeant : Alliant passion photo aux compétences d'animateur et vendeur pour créer des expériences uniques aux différents étages de la Tour Eiffel. - Un environnement innovant : entreprise à la pointe de la[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice sondage

Enquêteur / Enquêtrice sondage

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

ans le cadre d'une enquête mobilité menée pour le compte de La Rochelle, nous recherchons des enquêteurs habitués ou occasionnels pour réaliser minimum entre 5 et 10 enquêtes par semaine, à partir du 19/12. Les entretiens sont réalisés en face-à-face au domicile de personnes dont le logement a été tiré au sort, en présence de tout le foyer, et durent de 20 à 60 minutes. mobile ou Véhicule obligatoire hors des centres urbains. Zone : département nouvelle aquitaine. Période : À partir du 05/01 hors vacances scolaires, puis jusqu'à mars 2026. Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : le 19/12 15h 16h ou 17h 18h ou 6/01 à 18h 19h La Rochelle Formation obligatoire 5/6 janvier ou 8/9 janvier ou 12/13 janvier 2026 A La Rochelle Rémunération: Tarif forfaitaire de 20€ bruts par enquête faite + nombreuses primes. Une prime de 2 € bruts pour chaque personne du ménage interviewée au-delà de la première. Une prime de 10 € bruts sera versée pour la réalisation de 2 enquêtes le même samedi, 15€ pour 3 enquêtes, etc. Une prime de production par semaine (bruts et non cumulables) : - 10 enquêtes / semaine = 50€ - 15 enquêtes / semaine = 75€ - 20 enquêtes[...]

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Secrétaire technique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 56, Morbihan, Bretagne

Description du poste Ce poste est à pourvoir à temps partiel (60%). Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Mer : * Vous avez en charge l'accueil physique et téléphonique des adhérents-clients et des interlocuteurs de l'entreprise. * Vous réalisez des travaux d'organisation et de secrétariat : agenda, réunions, circulation de l'information, rédaction, mise en forme et classement des documents, process d'adhésion et démission des adhérents, réservations salles et véhicule de service. * Vous assurez l'organisation matérielle des événements de l'agence ainsi que les plannings de rendez-vous pour la période PAC. * Vous gérez les moyens matériels du bureau (fournitures, consommables). * Vous réalisez pour partie de vos fonctions des travaux d'enregistrements comptables et pouvez venir en appui au formalisme juridique. Qualifications * Vous êtes titulaire d'un BTS assistante de direction ou assistante gestion PME-PMI et avez fait preuve, à travers votre expérience, d'une organisation rigoureuse et d'une bonne connaissance des logiciels bureautiques. * Votre dynamisme, votre capacité d'écoute et vos compétences relationnelles sont des atouts nécessaires pour[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

2 postes à pourvoir - Temps partiel - 8h00-14h00 (du lundi au jeudi) 8h00-13h00 (vendredi) - 13h00-19h00 (du lundi au jeudi) 13h-18h00 (vendredi) À propos du campus Le campus accueille l'école Elysées Marbeuf ainsi que l'ensemble des fonctions support du groupe GIFT Education. À ce titre, le/la chargé(e) d'accueil intervient à la fois auprès des étudiants, des entreprises, des intervenants, mais aussi pour accompagner les équipes support du groupe dans la gestion de leurs demandes quotidiennes. Votre rôle Vous êtes le premier visage du campus et garantissez un accueil professionnel, chaleureux et efficace. Vous participez activement au bon fonctionnement de l'école et du site, en collaboration directe avec le Directeur des opérations et du développement du campus. Vos missions Accueil & Représentation Assurer un accueil physique et téléphonique bienveillant et professionnel pour les étudiants, visiteurs, entreprises et intervenants. Représenter l'image du campus et garantir une ambiance accueillante à l'entrée. Support aux écoles & aux fonctions support Répondre aux demandes des étudiants et relayer celles des équipes support du groupe (RH, finance, admissions, etc.). Participer[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Administrations - Institutions

-, 91, Essonne, Île-de-France

Missions : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines de l'EPNAK, vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique handicap et de maintien dans l'emploi des professionnels de l'EPNAK. Vous conseillez les territoires et les unités dans ces domaines et êtes un interlocuteur privilégié des professionnels en situation de handicap. A ce titre, vos activités principales sont les suivantes : Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique handicap et maintien dans l'emploi : - Définir la politique handicap et maintien dans l'emploi avec la Direction des Ressources Humaines. - Orienter, informer et accompagner les professionnels en situation de handicap. - Assurer l'accompagnement personnalisé et le suivi individuel des professionnels en situation de handicap (aménagement de poste, suivi à la prise de poste, accompagnement des demandes de RQTH, mobilisation des aides du FIPHFP, .). - Accompagner les managers dans la prise en compte des professionnels en situation de handicap dans leur équipe. - Apporter son expertise aux acteurs internes et externes de l'établissement et assurer la cohérence de leurs actions (RH, unités, services de santé au travail,[...]

photo Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi Enseignement - Formation

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

L'AFFECTATION DEFINITIVE SERA DÉCIDÉE PAR LE FUTUR PIAL Communes d'Affectation : Cormeilles en Parisis/Montigny les Cormeilles La Direction des services départementaux de l'Éducation nationale du Val d'Oise (DSDEN 95) recrute des AESH pour ses pôles inclusifs d'accompagnement localisés (PIAL) qui regroupent des écoles maternelles et élémentaires, collèges et lycées. En collaboration avec l'équipe éducative, vous accompagnez des élèves en situation de handicap dans : - l'accès aux activités d'apprentissage : faciliter leur expression ; les assister si nécessaire dans leurs tâches scolaires, les prises de notes ainsi qu'à la manipulation du matériel ; les soutenir dans la compréhension et l'application des consignes ; contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage - les activités de la vie sociale et relationnelle : encourager leur participation aux activités et le développement de leur autonomie en dehors des temps d'enseignement (récréations, interclasses) ; favoriser leurs interactions avec leur environnement ; sensibiliser leur environnement au handicap et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit; participer aux sorties de classe, occasionnelles[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 9, Ariège, Occitanie

Nous recherchons activement pour notre client des Accompagnants Éducatifs et Sociaux (AES) qualifiés et motivés pour assurer des tâches de remplacement en intérim au sein d'un foyer d'hébergement. Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'accompagnement de personnes en situation de handicap, cette opportunité est faite pour vous.En tant qu'AES remplaçant, vous travaillerez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.). Mettre en œuvre des activités éducatives, sociales et de loisirs adaptées aux besoins et aux projets personnalisés. Assurer le bien-être physique et psychologique des personnes accompagnées. Participer à la dynamique institutionnelle et aux réunions d'équipe. Transmettre les informations pertinentes pour la continuité de l'accompagnement.

Ressources supplémentaires